Mon compte

Menu

1er Octobre : le SMIC augmente. Quelles conséquences pour vous ?

C’est une nouvelle inattendue, due à l’inflation : le montant du SMIC vient d’augmenter au 1er Octobre 2021. Il sera désormais de 10,48 € bruts. 

Le salaire horaire minimal de toutes les assistantes maternelles augmente donc en ce mois d’Octobre 2021 de quelques centimes, passant de 2,88 € à 2,95 € bruts par heure d’accueil soit 2,30 € nets si vous habitez en France métropolitaine hors Alsace-Moselle (2,26 € en Alsace-Moselle)

Cela veut dire aussi que dans votre déclaration de revenus en Avril prochain, si vous souhaitez bénéficier du régime fiscal spécifique des assistantes maternelles, vous devrez déduire :

  • 3 ou 4 fois 10,25 € pour les salaires perçus de Janvier à Septembre 2021
  • et 3 ou 4 fois 10,48 € pour les salaires perçus à compter d’Octobre 2021

Le minimum garanti, quant à lui, passe à 3,73 €. De ce fait le montant MINIMAL de l’indemnité d’entretien pour une journée de 9 heures d’accueil passe à 3,17 € (0,3523 € par heure). En deçà de sept heures trente-et-une minutes de garde par jour, l’indemnité d’entretien doit respecter le montant minimum imposé par la convention collective soit 2,65 € par jour quel que soit le nombre d’heures travaillées.

Le plafond de salaire journalier Pajemploi, à ne pas dépasser par les parents pour bénéficier du Libre Choix du Mode de garde, s’élève désormais à 52,40 € brut (5 SMIC) soit 40,88 € net hors Alsace-Moselle (40,09 € en Alsace-Moselle). 

Les dernières actualités

Augmentation du SMIC et du minimum garanti au 1er juin 2026 : Quel impact sur votre salaire et vos indemnités d’entretien ?

Face à une hausse des prix à la consommation supérieure à 2 %, le mécanisme légal de réajustement des salaires vient d’être déclenché en France. Dès le 1er juin 2026, le SMIC horaire brut passe à 12,31 € et le minimum garanti augmente à 4,35 €. Entre salaire de base et indemnités d’entretien, voici tout […]

Contrôles PMI 2026 : Ce que les assistantes maternelles doivent vraiment savoir

En mars 2026, la Direction générale de la cohésion sociale (DGCS) a franchi une étape clé dans la réforme du Service public de la petite enfance. La publication d’une nouvelle fiche pratique redéfinit les contours du contrôle des conditions d’accueil, que vous exerciez à domicile ou en Maison d’Assistants Maternels (MAM). Si ce document ne […]

Assistantes maternelles : Augmentation des salaires au 1er juin 2026

Une mise à jour importante impacte la rémunération des professionnels de la petite enfance à domicile. Suite à la publication au Journal Officiel du 8 mai 2026, l’Avenant n°10 à l’annexe 5 de la Convention collective des particuliers employeurs et de l’emploi à domicile entre officiellement en vigueur. Dès le 1er juin 2026, le plancher […]

Inaptitude assistante maternelle : ce que change l’avenant n°10

L’inaptitude médicale est une épreuve professionnelle. Jusqu’à récemment, le manque de précisions dans la convention collective laissait place à des interprétations parfois défavorables ou confuses basées sur le droit du travail général. L’Avenant n°10, signé par les partenaires sociaux, vient combler ce vide. Il pose des règles claires, indiscutables, qui s’imposent désormais à tous les […]

Créer sa MAM en 2026 : Le guide complet des démarches et réglementations

Le nouveau guide ministériel de février 2026 confirme l’ambition du Service Public de la Petite Enfance : offrir aux familles un accueil de qualité tout en améliorant les conditions de travail des assistants maternels.  Avec la publication du nouveau guide, le cadre devient plus clair pour les porteurs de projets partout en France. Qu’est-ce qu’une […]

Assistantes maternelles : les changements de 2026

Une nouvelle année commence apportant son lot de changements. Le SMIC augmente au 1er janvier 2026 Le montant du SMIC horaire est revalorisé de 1,18% soit 12,02 € brut de l’heure. Le salaire minimum des assmats en 2026 reste à 3,64 € bruts par heure d’accueil soit 2,84 € nets hors Alsace Moselle Le salaire […]

 

Comments are closed.