Quotidien

10 conseils pour rédiger une annonce d'assmat qui attire les bons parents

Avant de passer votre annonce d'assmat pour trouver des enfants à garder, prenez une heure pour la peaufiner. Une annonce bien rédigée attire plus de parents, et surtout les bons.

Assistante maternelle rédigeant une annonce professionnelle sur son ordinateur portable

En bref

  • Votre annonce doit être courte et mettre en avant 3 qualités qui vous différencient des autres assistantes maternelles
  • Une photo fait la différence, en ligne comme chez le boulanger. Photo de vous ou de votre espace d'accueil : pas d'enfant accueilli sans l'autorisation écrite de ses parents
  • Soyez transparente sur vos contraintes horaires pour éviter de perdre du temps avec des familles incompatibles

Avant de passer votre annonce d'assmat pour trouver des enfants à garder , prenez une heure pour la peaufiner. Une annonce soigneusement rédigée permet de vous différencier, de déclencher plus d'appels, et surtout d'attirer des parents qui vous correspondent vraiment. Voici dix conseils concrets.

1. Soyez courte et percutante. Votre annonce doit uniquement comprendre les points les plus importants pour les parents. Inutile de préciser à ce stade que vous prenez vos vacances en août ou que vous ne travaillez pas le mercredi matin. Moins il y a de texte, plus ce qui reste est lu.

2. Mettez vos qualités en avant. Sélectionnez 3 qualités qui font de vous une super assistante maternelle et indiquez-les dans l'annonce. Ces 3 mots permettront d'attirer dès le départ des parents qui recherchent une nounou comme vous. « Patiente, douce, câline » ne va pas attirer le même profil de parents que « dynamique, curieuse et gaie ».

3. Indiquez vos particularités concrètes. Vous avez une voiture, vous acceptez de travailler le samedi ou en horaires décalés, vous proposez des couches lavables, vous avez un très grand jardin, vous utilisez la pédagogie Montessori ou vous parlez aux enfants en anglais ? Mettez en avant les 2 ou 3 choses qui font de vous une « nounou pas comme les autres ».

4. Demandez conseil autour de vous. Parlez-en à vos parents-employeurs actuels. Pourquoi vous ont-ils choisie ? Qu'est-ce qui fait de vous une super assmat à leurs yeux ? Vous serez souvent surprise par leurs réponses, qui ne correspondent pas toujours à ce que vous imaginiez.

5. Parlez aux autres assmats. Parlez aux collègues et utilisez leur expérience. Vous avez peut-être en tête l'annonce parfaite, mais il peut y avoir des choses importantes auxquelles vous n'avez pas pensé.

6. Regardez les autres annonces. Votre annonce sera unique, mais regarder comment d'autres assmats se présentent peut vous donner des idées. Certaines formulations vont résonner en vous.

7. Commencez par un bon titre. Débutez votre annonce avec une phrase originale et attrayante plutôt qu'un simple « Assistante maternelle ». Essayez d'être plus précise : « Assmat Montessori, rue de Paris, recherche bouts de choux à éveiller » donne déjà envie d'en lire plus.

8. Soyez transparente sur vos contraintes. Si vous avez des exigences (pas d'accueil après 18h, pas le mercredi, 3 chats à la maison), indiquez-le. Vous éviterez de perdre du temps à répondre à des parents dont les emplois du temps ou les allergies sont incompatibles avec votre situation.

9. Mettez une photo. Une jolie photo de vous, de votre jardin ou de votre coin jeux attire l'œil, en ligne comme à la boulangerie, bien plus sûrement qu'une annonce avec juste du texte. Attention à ce que vous photographiez : un enfant accueilli ne peut pas figurer sur votre annonce sans l'autorisation écrite de ses parents. Chacun a sur son image un droit exclusif et absolu, rattaché au respect de la vie privée (article 9 du code civil), et pour un mineur ce sont les titulaires de l'autorité parentale qui l'exercent. La CNIL le formule sans détour : « avant de publier la photo d'un mineur, l'accord des parents est nécessaire ».

10. Sélectionnez les bons endroits. De nombreux sites se spécialisent dans la recherche d'assmats (monenfant.fr, Nounou Top), mais vous pouvez aussi utiliser Le Bon Coin. Et ne négligez pas l'affichage physique : commerces de votre quartier, journaux locaux, salles d'attente de gynécologues et pédiatres, et bien sûr le Relais Petite Enfance de votre commune.

Relisez votre annonce en vous mettant dans la peau d'un parent qui cherche. Est-ce que cette annonce vous donnerait envie d'appeler ? Est-ce qu'elle reflète qui vous êtes vraiment ?

Rédiger soigneusement votre annonce vous permettra d'attirer plus de parents, et surtout des parents qui VOUS correspondent. Un gain de temps pour vous comme pour eux.

Aurélie Bellêtre
Rédactrice experte

Aurélie Bellêtre

Spécialiste du droit du travail des assistantes maternelles

Spécialiste du secteur petite enfance et du droit du travail des particuliers employeurs

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Questions fréquentes

Comment rédiger une bonne annonce d'assistante maternelle ?
Soyez concise, choisissez 3 qualités qui vous distinguent et ajoutez une photo. Indiquez vos particularités concrètes (véhicule, pédagogie Montessori, jardin, horaires décalés) et un titre original plutôt qu'un simple 'Assistante maternelle'.
Où publier son annonce d'assistante maternelle ?
Sites spécialisés (monenfant.fr, Nounou Top), Le Bon Coin, commerces de quartier, salles d'attente de gynécologues et médecins, et bien sûr le Relais Petite Enfance de votre commune.
Faut-il mettre une photo sur son annonce d'assmat ?
Oui, une annonce illustrée accroche le regard bien mieux qu'un bloc de texte. Choisissez une image de votre jardin, de votre coin jeux ou de vous. Si un enfant accueilli apparaît sur la photo, vous devez avoir l'autorisation écrite de ses parents.
Comment se démarquer des autres assistantes maternelles dans une annonce ?
Identifiez ce qui vous rend unique : pédagogie particulière, langues parlées, équipements spéciaux, horaires flexibles. Demandez à vos anciens parents-employeurs pourquoi ils vous ont choisie, leurs réponses vous surprendront.

Sources et références

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